永遠に説得されて気持ちが揺らいでる…。
結論から言うと、内定辞退をして後悔することはほとんどありません。
なぜなら、あなたが辞退しようと決めた、明確な理由が必ずあるはずだから。
そこで今回は、内定辞退で後悔した人の体験談と対処法について徹底解説します。
この記事を読むことで、トラブルなくスムーズに辞退できるようになるので、ぜひ最後までご覧ください。
内定辞退をして後悔連したくないあなたへ
実は、内定辞退は自分でやらなくても、代行業者に任せることでストレスフリーで辞退できちゃうんです。
内定辞退代行リクセルでは、最大5社まで同じ料金内で対応してくれるので、複数の会社をまとめて辞退したい人にぴったり。
当サイトで3人に1人が申し込んでいて、内定辞退代行の成功率は100%なので安心して依頼できますよ。
詳しくは「内定辞退代行おすすめランキング3選!失敗しない安全なサービスを徹底検証」へ
✓ 記事の信頼性
内定辞退をして後悔する人はどれくらいいる?
内定辞退をして後悔する人は、実際にどれくらいいるのでしょうか。
現状を把握するために、リアルな声を調査していきます。
内定辞退で後悔する人の割合
内定辞退で後悔した経験がある人は、約25%の割合でいます。
就職活動では同時に複数社の選考を受けるため、内定が被りやすいからです。
転職活動ではそこまで日程が被ることもないですが、それでも後悔する人はいます。
勢いで辞退して後悔しないように、冷静に判断する必要があります。
内定辞退をしたら取り消しができない
内定辞退をしてしまったら、取り消すことができません。
よほど採用に困っている会社でなければ、取り消すことができないので注意しましょう。
「一度断ったのによく来たな」とか「うちは第二希望なんだろ」なんて言う人もいるかもしれません。
辞退すべきかどうかはじっくり考えて、取り消しにならないようにしましょう。
辞退をして再度応募しても不利になる
一度辞退をしてから、改めて同じ会社に応募しても基本受かりません。
特に古くからある会社だと、退職者には冷たい印象があります。
しかし、それは会社側から見ると、あなたが妥協したのだと感じるだけです。
もし仮に2回目で内定をもらったとしても、足元を見られて待遇が悪くなるリスクもあります。
内定辞退をして後悔する3つの理由
続いて、内定辞退をして後悔する理由について解説していきます。
理由は大きく分けて3つありますが、どれも判断する時に迷う内容です。
✓ 内定辞退をして後悔する理由
- 自分以外の理由で辞退した
- 他の企業から内定をもらえなかった
- 残った企業の条件交渉がうまくいかなかった
詳しく解説します。
後悔する理由①:自分以外の理由で辞退した
自分は承諾したいのに、辞退せざるを得ない状況の場合は後悔します。
当たり前ですが、自分の意に反する行動はしたくないはずです。
スケジュールなどの問題であれば、調整してくれる会社も多いです。
自分以外の理由であれば、まずは内定をくれた企業へ相談してみることをおすすめします。
後悔する理由②:他の企業から内定をもらえなかった
辞退した後に、他の企業から内定をもらえなかった場合は後悔します。
辞退した場合、また一から就職活動をするのは大変ですよね。
僕も以前、最終面接で手ごたえがあったにも関わらず、落とされた経験があります。
確実に内定が出るまでは、最後まで気を抜かずに判断しましょう。
後悔する理由③:残った企業の条件交渉がうまくいかなかった
転職の場合、内定をもらった後も気が抜けません。
具体的には、給与や勤務地、業務内容など。
例えば、求人票には年収500万と記載があっても、実際には450万なんてこともあります。
可能であれば、給与交渉をしっかりと終えた上で、内定辞退の決断をしましょう。
内定辞退で後悔しないための対処法
内定辞退で後悔しないための方法についてご紹介します。
内定辞退をする前に、3つのことを意識して判断すればOKです。
✓ 後悔しないための対処法
- 志望企業の優先順位を先につける
- 転職(就職)の目的を明確にする
- 業界や職種の選択肢を広げてエントリーする
詳しく解説します。
対処法①:志望企業の優先順位を先につける
1つ目は、志望企業の優先順位を先につけることです。
例えば優先順位が2番目の会社の場合、1番目の会社の選考が終わるまで待てるようになります。
それくらい就職活動は大変なので、妥協したくなる気持ちもめちゃくちゃわかります。
後悔しないためにも、事前に優先順位をつけておきましょう。
対処法②:転職(就職)の目的を明確にする
2つ目に、その企業に就職する目的を明確にすることです。
例えば、あなたが給与アップを望んでいる場合、低い給与で転職する理由にはならないはずです。
もちろん、目的にも優先順位をつけるべきです。
目的の優先順位に従って、辞退するかどうかを決めることで、後悔することがなくなります
対処法③:業界や職種の選択肢を広げてエントリーする
3つ目に、業界や職種の選択肢を広げることです。
例えば、有名な食品メーカーに良いイメージを持っていたとしても、実際には利益率が泥臭い営業スキルが求められるなどです。
つまり、業界や職種を選ぶ段階では、何もわからないということ。
もちろん多すぎても良くないですが、最初は絞りすぎないように注意してくださいね。
内定辞退で後悔はつきもの。前を向いて切り替えよう!
内定辞退の後悔についてご紹介してきました。
内定をもらったから妥協したり、給料だけ高いから受理するのはNGです。
辞退してから後悔しても、入社してから後悔しても遅いです。
決断する前に軸を決めて、冷静になって考えてから判断するようにしましょう。
決めてから後悔しないためにも、最初は幅広く候補を増やしておくことが大切。
自ら選択肢を狭めてしまわないように、いろいろな業界を自分の目で見てみてくださいね。
エージェントに依頼すれば、あなたの希望にあった会社を紹介してくれますよ。
詳しくは「【もう迷わない】登録必須のおすすめ転職サイト・エージェントを徹底解説」へ
また、内定辞退をしたいけど踏み出せない人は、内定辞退代行サービスを使えば一発で解決します。
お金はかかりますが、自分で電話する必要がないので、精神的な負担は0になりますよ。
1位 | 2位 | 3位 | |
---|---|---|---|
サービス名 | リクセル | ネルサポ | ニコイチ |
料金 | ◎19,800円(5社) | 〇10,000円(1社) | △16,500円(1社) |
受付時間 | ◎24時間 | ◎24時間 | △7:00~23:30 |
特徴 |
|
|
|
おすすめ度 | |||
公式 | 公式HP | 公式HP |
詳しくは「内定辞退代行おすすめランキング3選!失敗しない安全なサービスを徹底検証」へ
最後まで後悔のないよう、人に頼りながら進めてくださいね。
最後までご覧いただきありがとうございました。